为全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真落实二十届中央纪委五次全会和省纪委六次全会、市委六届十三次全会、市纪委六届六次全会部署，总结2025年党的建设工作，安排部署2026年重点任务，持续推进从严治党向纵深发展，为一流国企、幸福金控建设提供坚强政治保障和组织保障，3月18日，市金控集团召开2026年度全面从严治党工作会议。集团党委副书记李艳主持会议，集团领导班子成员和中层人员、子公司领导班子成员、党员代表以及敏感岗位人员代表参加会议。

2025年集团党委坚持以高质量党建引领高质量发展，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，持续深化“鑫”字党建品牌矩阵，管党治党责任进一步压实，全面从严治党各项工作取得了较好成效。一是政治建设持续深化，忠诚底色更加鲜明；二是主体责任压紧压实，履职链条更加完整；三是组织基础不断夯实，战斗堡垒更加稳固；四是正风肃纪纵深推进，政治生态更加清朗；五是群众工作扎实有效，发展合力更加强劲。

2026年是中国共产党成立105周年，是实施“十五五”规划的开局之年，也是集团攻坚突破的关键之年。做好今年全面从严治党工作，责任重大、意义深远。各级党组织要更加坚决有力地贯彻落实上级重大决策部署，更加科学有效地把权力关进制度笼子，更加清醒坚定地推进正风肃纪反腐，以更高标准、更实举措推进全面从严治党，为集团“十五五”开好局、起好步提供坚强保障。

要聚焦“五力”，久久为功，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。

➫一是提升政治领导力，在把稳方向、服务大局上体现更高站位。必须把准政治方向，坚守“对党忠诚”政治本色，牢记“国企姓党”政治属性，聚焦“政治三力”提高政治能力。要树正实绩导向，树立和践行正确政绩观，搞清楚“为谁创造业绩、创造什么样的业绩、怎样创造业绩”这一根本问题，克服“重显绩轻潜绩、重一域轻全局、重当前轻长远”等思想偏差。要聚焦融合航向，把编制“十五五”规划及专项规划作为践行正确政绩观的“试金石”，以股权和债权双轮驱动不断增强核心功能、提升核心竞争力，坚定信心做大做强做优三大主业。

➫二是增强思想引领力，在凝心铸魂、固本培元上采取更实举措。要在强化理论武装上下实功，持续深化“专题学习+调研交流+实践应用”闭环机制，真正实现学思用贯通、知信行统一。要在意识形态工作上出实招，严格落实意识形态工作责任制，牢牢掌握党对意识形态工作领导权，坚决筑牢意识形态与舆情风险防线。要在汇聚发展势能上求实效，持续深化“家文化”建设，围绕集团年度重点任务、重大创新成果、先进典型人物等方面，讲好金控故事，推动集团核心价值理念融入制度流程、见于员工行为。

➫三是锻造组织融合力，在建强堡垒、赋能发展上实现更大突破。要持续用力推进党支部标准化规范化建设，推动各支部在全面“达标”基础上，奋力向“创优”“建强”更高目标迈进。要将“鑫心向融3.0”作为年度党建工作“头号工程”来抓，打造三大品牌，实施三大行动，落地三大规范，促进党建业务双向融合。要推动金融广场“红鑫近邻”党建工作，将“软实力”切实转化为营商环境优化、企业黏性增强、楼宇能级跃升硬支撑。要持续推进“金彩计划3.0”四大工程，全力搭建“揭榜挂帅”等实战化平台，实施“上挂下派”实践锻炼，推动“1+X”薪酬分配机制落地见效，健全正向激励体系，构建“选、育、用、管、爱”完整闭环和良性生态。

➫四是激发团队执行力，在改进作风、提升服务中涵养更优生态。要解放思想，破除“居中思维”，增强“慢进是退”的危机感，将每项工作锚定对标最优、锚定最高、追求极致。要改进作风，全面兴起学习、调研、实干、创新的“四优作风”，凝聚干事创业的强大正能量。要提升服务，打造专业服务品牌，聚焦主业践行“泰周到”承诺，以精准金融服务赋能实体，以精细运营提升楼宇品质，在服务大提升中推动能级跨越。

➫五是筑牢廉洁保障力，在强化监督、防控风险上落实更严要求。要深化政治监督，将探头精准嵌入招商运营、授信审批、投资决策等关键环节，持续巩固并深化“纪企直通、诉求直达”监督体系建设，紧盯“关键少数”，强化对领导班子履职用权监督。要一体推进“三不腐”，明确查处重点，强化“不敢”的震慑；盯住风险点位，提升“不能”的实效；做实日常教育，培育“不想”的自觉。要强化数智赋能，完善“大监督”格局，对监督资源系统整合、监督流程优化再造、监督效能聚合提升，逐步形成覆盖全集团、贯通各层级的智慧监督范式。

集团党委副书记李艳围绕政治建设、理论武装、队伍建设、组织建设、自身建设等5个方面部署2026年党建工作。

集团纪委书记黄燕从政治监督优化发展环境、系统施治净化政治生态、正风肃纪凝聚实干力量等3个方面部署2026年党风廉政建设工作。

集团人力资源部（党群工作部）部长周倍新解读《“鑫心向融3.0”党建系列活动实施方案》和《“金彩计划”四大工程3.0实施方案》。

集团纪委办公室主任齐志刚解读《深化“三道防线” 构建“大监督”工作体系实施方案》。

集团优秀党支部书记、党务工作者、党员代表以及敏感岗位人员代表作交流发言。